ГлавнаяО компании

О компании

О нас

Компания MAYER специализируется на производстве крепежных изделий различного назначения. Мы помогаем решать задачи, связанные с монтажом систем электросетей, водоснабжения и вентиляции.

На производственной площадке в городе Чехов Московской области с 2017 года налажено собственное производство продукции по следующим направлениям:

  • Сантехнический крепеж: хомут трубный, шпилька сантехническая, хомут в комплекте (шпилька и дюбель), хомут тяжелой нагрузки;
  • Вентиляционный крепеж: уголок вентиляционный, скоба монтажная, хомут вентиляционный;
  • Электроустановочный крепеж: скоба металлическая СМО, СМД.

Постоянно развивающаяся современная производственно-технологическая база дает возможность выпускать значительные по объему партии крепежей в строго установленные сроки и по конкурентным ценам. Технологический процесс производства позволяет осуществлять непрерывный контроль и тестирование качества выпускаемой продукции, что позволяет производить высококачественные изделия.

Изготовление крепежных изделий из стали ведущих российских металлургических комбинатов гарантирует надежность нашей продукции при монтаже и дальнейшей эксплуатации, а также минимальную зависимость ценообразования от курса валют, таможенных платежей и иных внешних факторов.

Предоставляем всю документацию на товары нашего производства: паспорта качества, сертификаты на металл и на продукт.

В начале 2020 года компания MAYER вышла на новые производственные мощности. Благодаря новому современному высокоскоростному автоматизированному оборудованию объемы выпуска продукции значительно увеличились. Также осуществилось расширение товарной группы за счет запуска в производство сантехнической шпильки, вентиляционного хомута и хомута тяжелой нагрузки.

В долгосрочных целях нашей компании – постоянное расширение линейки и увеличение объемов продукции, которые позволят нам стать значимым игроком на рынке крепежных изделий.

Наша команда

Понимая высокую ответственность перед специалистами, работающими с нашей продукцией, MAYER создала свою команду профессионалов, которые способны обеспечить производство и продвижение продукции на самом высоком уровне.

Сотрудники всех подразделений компании – единая и высококвалифицированная команда.

 

Поддержка партнёров

MAYER уделяет большое внимание взаимоотношениям с партнерами. Регулярно для своих дистрибьюторов и их клиентов проводятся семинары и технические консультации. К каждому партнеру существует персональный подход. Со стороны компании оказывается информационная, а также маркетинговая поддержка.

Партнеры MAYER – это один из наиболее значимых активов компании и неотъемлемая часть бизнеса.

Качество рождает доверие

Постоянно растущий объем производства и широкий круг потребителей возлагают на компанию огромную ответственность. Поэтому на каждом этапе – от сырья до готовой продукции – MAYER уделяет особенное внимание контролю качества.

Продукция MAYER подвергается проверкам в собственной лаборатории, а также в ведущих испытательных и сертификационных центрах России. На каждом этапе создания продукции мы полностью контролируем соблюдение всех производственных технологий, проводим дополнительные испытания и тестирования.  Контроль качества материалов и комплектующих, улучшенные оригинальные формулы для изделий из металла, постоянный контроль на каждом из этапов производства, присутствие квалифицированных специалистов компании на производственных площадках – все эти меры позволяют не только держать планку качества на заявленном уровне, но и идти по пути постоянного развития.

В MAYER уверены: лучше отличного качества может быть только постоянство качества!

Работа в Mayer

Компания MAYER заинтересована в молодых, талантливых и перспективных специалистах, которым предоставляются огромные возможности для профессионального развития и личностного роста. Вместе с тем кадровая политика компании направлена на привлечение не только молодых специалистов, но и профессионалов, у которых за плечами многолетний опыт работы и немало успешно реализованных проектов. Поэтому при отборе потенциального кандидата на вакантную должность руководство склонно отдавать предпочтение настоящим мастерам своего дела, для которых в компании созданы максимально комфортные условия.

MAYER предлагает официальную заработную плату, конкурентный фиксированный оклад, оформление по ТК РФ, полный социальный пакет, кроме того премирование сотрудников за успешное выполнение поставленных задач и пересмотр должностного оклада не реже одного раза в год.